Mainova Stellenangebote

Stellenangebote von Mainova

Über die Stellenangebote der Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH: Über die Stellenangebote der Mainova AG:. ¿Mainova' ist der richtige Arbeitgeber für Sie? Hauptberufliche Tätigkeiten in Offenbach - August 2018 Mainova hat viel zu tun für intelligente, engagierte Menschen. Wir freuen uns, dass Sie die energetische Zukunft mit Mainova weiter mitgestalten wollen..

..... Mainova hat viel zu tun für intelligente, engagierte Menschen. Wir freuen uns, dass Sie die energetische Zukunft mit Mainova weiter mitgestalten wollen....... Mit der Erstellung einer Job-E-Mail oder der Nutzung der Rubrik "Empfohlene Jobs" erklären Sie sich mit unseren Allgemeinen Geschäftsbedingungen einverstanden.

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Die Mainova als Arbeitgeber: Lohn, Beruf, Karriere, Sozialleistungen

In der eigenen Fachabteilung waren die Kolleginnen und Kollegen meist sehr freundlich und zuvorkommend. Die von den Abteilungen geforderten und versprochenen Inputs wurden oft nur unzureichend, mit ungenügender QualitÃ?t und / oder spÃ?t geliefer. Dieser Zustand hat sich auf lange Sicht als sehr stressig erwiesen und trug meiner Meinung nach auch zur verhältnismäßig starken Schwankung in der Fachabteilung bei, da einige Leute einmal ganz normal das Tuch einwerfen.

Das Bewertungssystem Varioplus ist meiner Meinung nach ziemlich undurchsichtig und zum Teil willkürlich: Neben den "Muss"-Kriterien gibt es so genannte "Kann"-Kriterien. Können die in der ordentlichen Hauptversammlung als "gut" bewerteten Merkmale für einige Zeit durch andere - bisher nicht bewertete - Merkmale abgelöst werden, die dann entsprechend schlechter eingestuft wurden? Alles innerhalb unserer eigenen Fachabteilung.

Infolgedessen verbringen die Menschen oft Monate oder sogar Jahre damit, an einem Projekt zu arbeiten, das nicht zu den gewünschten Ergebnissen geführt hat. Oftmals schlägt die Verständigung aufgrund von starken Silos und hierarchischem Denken fehl. Wie ich bemerkt habe, werden oft Fremdfirmen für Managementpositionen angestellt, anstatt ihnen diese Möglichkeit zu böten. Daher sind die Aussichten auf eine berufliche Laufbahn recht schlecht.

Meiner Meinung nach ist das Gehaltsniveau jedoch im Vergleich zu einer ähnlichen Stelle in anderen Firmen nicht sehr aussagekräftig. Meiner Meinung nach tragen diese dazu bei, dass vakante Positionen oft lange Zeit vakant sind. Durch die schlechte abteilungsübergreifende Kooperation (versprochene Inputs werden nicht gegeben, Termine werden oft nicht erreicht, etc.) und die daraus resultierende oft ungerechte Arbeitsaufteilung gab es in meinem Falle oft erhebliche Mehrarbeiten an der Oberfläche.

Es kam vor, dass einige Kolleginnen und Kollegen am Freitagabend nach 20.00 Uhr noch im Sekretariat sitzen, während andere am Programm beteiligten Kolleginnen und Kollegen sich früh am Mittag vom Arbeitswochenende verabschiedet haben. 2 ) Home Office: Kein beliebter Ort und meiner Meinung nach nur für weit entfernt lebende Kollegium.

Die Mainova macht mit ihrem eigenen Kippa große Werbekampagnen..... wenn man genauer hinsieht, werden die wenigen Orte oft an die fürkungskaste verliehen.....

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